Несколько лет назад в парламенте был рассмотрен законопроект об увеличении рабочего времени. Тогда этот документ был отклонен без обсуждений. Но, видимо, его создатели посчитали, что "капля камень точит" и внеся несколько незначительных изменений, снова выставили его на рассмотрение.

Автор законопроекта Василий Хара с командой подвижников сообщил, что в прошлый раз его инициативу отклонили не разобравшись до конца в смысле предлагаемых им изменений в закон о труде. По его словам документ, который должен был узаконить 48 часовую рабочую неделю, предполагался для тех предприятий и организаций, которые практикуют работу вахтовым методом.

Но, председатель Конфедерации свободных профсоюзов Михаил Вольнец видит в этом законопроекте опасность для всех работающих граждан. По его словам, поправки внесенные в трудовое законодательство, за которые так печется господин Василий Хара, по сути, узаконят в Украине форменное рабство.

Главной темой раздора стало увеличение рабочей недели. Сегодня по трудовому украинскому законодательству рабочая неделя может быть максимум 40 часов, то есть по 8 часов в сутки при пяти выходах в неделю. Новый законопроект не только предполагает увеличить время рабочей недели до 48 часов, но еще и обойти закон, запрещающий превышать суммарную длительность ежедневного труда более 12 часов.

Авторы изменений в закон о труде предполагают узаконить право работодателя брать с подчиненных письменные заявления, в которых они допускают - заметьте, не соглашаются, а только допускают, что в случаях чрезвычайных, рабочий день может быть увеличен. К примеру, если работник в течение дня ожидает работу, или, если работник имеет возможность в течение смены отдыхать. Реально, такое заявление, подкрепленное изменением в законодательстве, инициируемым Василием Харой, даст возможность работодателю устанавливать длительность рабочего дня по своему усмотрению, причем с добровольного согласия работников. Если изменения к трудовому законодательству будут одобрены народными избранниками, то вместо коллективных трудовых договоров, строго регламентирующих норму рабочего времени, работодатель получит законное право составлять для регулирования трудовых отношений такие себе нормативные акты с каждым работником отдельно. А это превратит его в самого натурального барина, а работников, соответственно, в крепостных.

Данный законопроект планируется на вынесение на общественные слушания. Но вокруг него уже разгорелись нешуточные дебаты. Представители украинских профсоюзов требуют не допустить даже возможности слушаний данного документа, способного при принятии изменений к трудовому законодательству сделать рабство в Украине законным и одобренным государством.